中石化招聘的岗前培训会划分理论学习与实操训练的不同阶段。不同阶段有明确学习重点与考核标准，了解阶段设置能做好入职准备。京田油考为你整理相关内容。

一、培训阶段的划分情况

中石化招聘的岗前培训均会清晰划分理论学习与实操训练两大阶段，不会混合开展。两大阶段循序渐进开展学习，完成对应阶段的学习与考核后，方可进入下一阶段，培训流程规范且有明确的阶段划分标准。

二、各阶段的核心学习重点

理论学习阶段聚焦企业文化、行业规范、安全生产条例、岗位专业理论知识等内容，以课堂授课、知识点梳理为主，夯实岗位理论基础。实操训练阶段则围绕岗位实际工作技能开展，结合岗位工作场景进行实操练习，侧重动手能力与岗位适配度的培养。

三、入职前的准备方向

入职前可提前了解报考岗位的核心工作内容，梳理岗位相关的基础理论知识，做好理论储备。同时调整自身状态，适应从理论学习到实操练习的节奏转换，无需提前进行专业实操训练，保持学习心态，跟随培训节奏推进即可。